Channing Tatum, de 44 anos, e Jenna Dewan, de 43, que anunciaram sua separação em 2018, ainda não conseguiram finalizar o divórcio. O casal continuamente encontra novos motivos para discutir no tribunal, e o processo se arrasta — quase como Jolie e Pitt. Ambos seguiram em frente com novos parceiros, e Jenna até teve dois filhos com seu novo namorado. No entanto, os ex-cônjuges ainda não conseguem resolver a divisão de seus bens e finanças e continuam a disputar pensão alimentícia.
Recentemente, Channing entrou com uma nova petição para protestar contra o pedido de Jenna por pensão alimentícia e um aumento nos pagamentos de pensão alimentícia para sua filha de 11 anos, Everly. Channing alega que as exigências de Jenna são absurdas. Elas estão separadas há seis anos, e Jenna está morando com seu novo parceiro, Steve Kazee, com quem está oficialmente noiva. Embora ainda não tenham se casado oficialmente, Jenna e Steve são uma família há muito tempo e estão criando dois filhos juntos.
Além disso, de acordo com Tatum, as novas exigências financeiras de Jenna são escandalosamente injustas. Ele já pagou a ela milhões de dólares durante o processo de divórcio, e ela receberá uma quantia substancial quando a divisão final dos bens for concluída. Além da pensão alimentícia, Jenna também está reivindicando metade da enorme renda gerada pela franquia de grande sucesso de Channing, “Magic Mike”.

A franquia inclui duas sequências, um show ao vivo em Las Vegas e um reality show de televisão, com contratos de publicidade baseados na franquia continuando a gerar receita. Jenna quer metade dos lucros enormes de “Magic Mike”. Embora ela tenha direito a isso, já que o filme foi feito enquanto eles ainda eram casados, Channing argumenta que investiu uma fortuna no desenvolvimento da franquia e acredita que sua parte deveria ser significativamente maior. Em relação à pensão alimentícia para sua filha, Channing se recusa terminantemente a pagar. Ele afirmou que já cobre integralmente suas mensalidades escolares, atividades extracurriculares, seguro, despesas de férias, custos médicos e outras despesas.